Das Unternehmen
In der immer dynamischer werdenden Branche der der Automatisierungslösungen nimmt unser Auftraggeber eine führende Rolle ein. Mit über 1.500 Mitarbeitenden weltweit und der Expertise in der Entwicklung innovativer Fertigungszellen und CNC-Technologien steht das Familienunternehmen für Fortschritt und Nachhaltigkeit. Im Mittelpunkt steht das ehrgeizige Ziel, die Grenzen der Technik immer wieder neu zu definieren.
Das Angebot
- Ein Arbeitsumfeld, das von Kollegialität, Anerkennung und Teamgeist geprägt ist
- Die Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Handeln, unterstützt durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Persönliche und berufliche Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Familienunternehmen
- Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung
Ihre Aufgaben
- Inspirierende Führung, die das Vertriebsteam zu Spitzenleistungen anspornt
- Strategische Entwicklung und Vertiefung der Beziehungen zu Schlüsselkunden
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Vertriebsstrategien zur Stärkung der Marktposition
- Aufbau langfristiger Partnerschaften mit den Top-Entscheidern
- Sicherstellung einer nahtlosen Koordination der internen Prozesse von der Kundenanfrage bis zum erfolgreichen Abschluss
- Ein Gespür für neue Marktchancen und die Fähigkeit, diese in Erfolge umzuwandeln
- Effektive Zusammenarbeit mit internen Teams und der übergeordneten Vertriebsstruktur des Konzerns
- Optimierung von Vertriebsprozessen und -strukturen zur Effizienzsteigerung und Mitarbeiterentwicklung
Ihr Profil
- Ein fundiertes Studium des Maschinenbaus, der Fertigungstechnik oder einer verwandten Fachrichtung
- Erfolgreiche Tätigkeit im technischen Vertrieb, vorzugsweise mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik
- Nachgewiesene, langjährige Managementkompetenz
- Eine ausgeprägte Lösungsorientierung und strategische Denkweise
- Erfahrung im Key Account Management
- Fließende Kommunikation in Deutsch und Englisch
So können Sie sich bewerben
Ihre Unterlagen schicken Sie am besten online oder per E-Mail an jobs@kratzer-personalberatung.de. Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse und Qualifikationen genügen. Im persönlichen Gespräch lernen wir uns dann am besten kennen. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Noch Fragen?
Sie sind sich nicht ganz sicher ob der neue Job der richtige für Sie ist? Kontaktieren Sie mich einfach. Ganz diskret unter 0176 47 335 230 . Auch am Wochenende. Ich freue mich auf Ihren Anruf.
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Das tue ich für Sie – dafür stehe ich
Bewerberreferenzen
Vom Erstkontakt an eine professionelle, intensive Beratung und Vorbereitung auf den Vorstellungstermin. Nachbetreuung, nacherfolgreicher Stellenvermittlung. Meine Erfahrungen mit Herrn Kratzer sind sehr positiv. Weiter viel Erfolg!
Von Anfang an fühlte ich mich gut betreut und hatte das Gefühl, dass Herr Kratzer sich sehr intensiv um mich kümmert. Er stand mir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite und hat mich auf dem gesamten Weg begleitet. Besonders positiv empfinde ich auch den weiterhin aktiven Kontakt nach der Vermittlung, was für mich ein Zeichen von großem Interesse an meinen Erfahrungen im neuen Job ist. Ich bin sehr dankbar für seine Professionalität und sein Engagement. Ich kann die Kratzer Personalberatung jedem empfehlen, der auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ist. Vielen Dank!
Von Beginn an eine professionelle und individuelle Beratung. Die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch findet detailliert statt. Besonders hervorzuheben ist die weitere Betreuung auch nach erfolgreicher Stellenvermittlung. Ich kann Herrn Kratzer in jeglicher Hinsicht weiterempfehlen.
