HR Consulting2021-08-02T12:21:11+02:00

Machen Sie nur noch Recruiting das funktioniert

Ich zeige Ihnen wie

Machen Sie nur noch Recruiting das funktioniert

Ich zeige Ihnen wie

HR Consulting

Ich analysiere mit HR Consulting wo Sie im Recruiting und Personalmarketing stehen und wo Ihre Schwachstellen sind. Ich zeige Ihnen, wie Sie Ihr Recruiting selbst in die Hand nehmen und schlagkräftiger werden. Wie Sie Ihre Recruitingprozesse effizienter gestalten und dabei Kosten sparen. Danach spielen Sie in einer anderen Liga – versprochen.

Wann haben Sie zuletzt gedacht:

  • Wir bekommen haufenweise unqualifizierte Bewerbungen über die Stellenbörsen-Klassiker. Welche Jobbörsen liefern wirklich gute Bewerber bei minimalen Kosten?

  • Wir sind im Recruiting chronisch unterbesetzt. Wie können wir Prozesse und Abläufe ohne Abstriche so organisieren, dass noch genügend Luft für andere Aufgaben bleibt?

  • Wir wundern uns immer wieder warum gute Bewerber plötzlich abspringen: Liegt es am Prozess oder kursiert da vielleicht etwas im Internet?

  • Wir möchten alternative Wege zu Stellenanzeigen gehen und haben begrenzte Budgets. Was funktioniert und lässt sich schnell umsetzen?

  • Bei den Gehältern können wir mit den Konzernen nicht mithalten. Welche bezahlbaren Benefits helfen beim Recruiting und der Mitarbeiterbindung gleichzeitig?

  • Die umständlichen Excellisten für die Bewerberverwaltung abzulösen ist längst überfällig. Wer hilft uns im Dschungel der vielen Anbieter die richtige Lösung zu finden?

Damit sind Sie nicht allein. Wer heute als Mittelständler Recruiting erfolgreich betreiben will, kommt auf konventionelle Weise oft nicht mehr ans Ziel.

Und dann komme ich als HR Consultant ins Spiel: Mein geballtes Know-how als Headhunter macht Sie fit im Recruiting.

Das Ergebnis mit HR Consulting